Ook minimumloon per uur stijgt per 1 januari 2020

Kan ik mijn vaste medewerkers ook payrollen?
juni 13, 2019
Kennissessie donderdag 28 november || Wet Arbeidsmarkt in Balans
november 6, 2019

Ook minimumloon per uur stijgt per 1 januari 2020

Ook minimumloon per uur stijgt per 1 januari 2020

Per 1 januari 2020 stijgt het wettelijk minimumloon en daarmee ook het loon waar werknemers per uur minimaal recht op hebben. Dat minimumuurloon hangt af van het minimumloon per week én het aantal uren waaruit een volledige werkweek in de organisatie bestaat.

Het wettelijk minimumloon stijgt per 1 januari 2020 met 1,1%. Die verhoging geldt ongeacht of uw organisatie per maand, week, dag of uur betaalt. Toch is er geen wettelijk minimumuurloon, omdat het loon dat een werkgever per uur moet betalen, afhangt van het aantal uren dat een fulltime werkweek in de organisatie bedraagt. In sommige sectoren is 40 uur bijvoorbeeld een fullltime werkweek, terwijl dat in andere 38 of 36 uur is. Het loon dat werkgevers werknemers per uur minimaal moeten betalen, is bij werkgevers met een 36-urige werkweek daardoor hoger dan bij organisaties met een 40-urige werkweek.

Leeftijd36 uur per week38 uur per week40 uur per week
21 jaar en ouder€ 10,60€ 10,05€ 9,54
20 jaar€ 8,49€ 8,04€ 7,64
20 jaar BBL€ 6,52€ 6,18€ 5,87
19 jaar€ 6,36€ 6,03€ 5,73
19 jaar BBL€ 5,57€ 5,28€ 5,01
18 jaar€ 5,30€ 5,03€ 4,77
18 jaar BBL€ 4,83€ 4,57€ 4,35
17 jaar€ 4,19€ 3,97€ 3,77
16 jaar€ 3,66€ 3,47€ 3,30
15 jaar€ 3,19€ 3,02€ 2,87

Bron: Rendement.nl