Wat bieden wij jou?
– Een rol met zichtbare impact: Jij zorgt ervoor dat de HR- en salarisadministratie soepel en correct verloopt en bent een onmisbare schakel voor medewerkers, leidinggevenden en het P&O-team.
– Veel afwisseling in je werk: Geen dag is hetzelfde. Je schakelt tussen salarisadministratie, personeelsdossiers, verlof- en ziekteadministratie en procesverbeteringen.
– Ruimte voor eigen inbreng: Je denkt actief mee over hoe HR-processen slimmer, sneller en efficiënter kunnen en krijgt de ruimte om verbeteringen door te voeren.
– Samenwerken in een hecht team: Je werkt binnen een betrokken P&O-team met korte lijnen, waar samenwerking en elkaar helpen centraal staan.
– Een prettige en informele werkomgeving: Een organisatie waar mensen elkaar kennen, waar pragmatisch wordt gewerkt en waar ruimte is voor humor en plezier.
– Flexibiliteit in uren: Een functie voor 28–32 uur per week, met aandacht voor een goede werk-privébalans.
– Passende arbeidsvoorwaarden: Een marktconform salaris dat aansluit bij jouw kennis en ervaring, aangevuld met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
– Ontwikkelruimte: Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en actief mee te bouwen aan het verbeteren van HR-processen.